L’avenir

Pour ce faire, l’implication dans des expérimentations de prise en charge, l’initiative et la participation aux réseaux (Gérontologique Ouest, Néphrodialyse, Prévention des handicaps….) des équipes dirigeantes médicales, éducatives et rééducatives sont encouragées.

Pour répondre au vÅ“u du Département, la Fondation ouvre, à partir de 1995, des résidences locatives pour personnes âgées, en collaboration avec la SHLMR, la C.R.R.C. et la SEMADER Sont réalisées « Les Oliviers », 27 places, à Saint Pierre, « Bel Air », 75 places, au Tampon, et « MOZA », 27 places, à Saint Pierre.

Dans le même esprit, l’I.M.S. Charles Isautier coordonne le projet d’Appartement Pour l’Autonomie pour favoriser l’intégration des handicapés moteurs grâce à la domotique. La mise en place d’une permanence d’accès aux soins à la Clinique de Saint Benoît, participe à cette volonté d’apporter des solutions nouvelles aux problématiques sanitaires et sociales.

Le cadre régional n’est pas oublié. Les actions de partenariat avec les pays de la zone Océan Indien sont caractérisées par la réalisation et l’aide au fonctionnement d’un bloc opératoire au Centre de Rééducation Motrice d’Antsirabé à Madagascar, le jumelage avec les « Orchidées Blanches » à Tananarive, établissement pour jeunes déficients intellectuels.

Le domaine de la formation est pris en compte. Soucieuse de répondre aux besoins de formations spécifiques à ses salariés, et consciente du rôle qu’elle doit jouer dans le secteur, la Fondation Père Favron a soutenu l’activité de son Centre de Formation des Professions Médico-sociales qu’elle a externalisé en janvier 2002.

Cette externalisation a donné naissance à l’E.M.A.P.-Ecole des Métiers d’Aide à la Personne. Il s’agissait de donner au secteur social, médico-social un outil d’accompagnement de la professionnalisation des organisations et des individus et non pas de constituer un nouveau centre de formation initiale.